いつもありがとうございます。

感動コミュニケーションクラブ主宰の太田です。

4月から新入社員研修がはじまります。

しかしその前に、

新入社員を育てる環境を
整えていただきたいのです。

現在新卒の離職率は3年で約30%。

新入社員はいってみれば
赤ちゃんのようなものです。

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赤ちゃんは放置していたら育ちません。

忙しくて育成できない・・・

育てる人がいない・・・

育成を誰かに任せっきり・・・

いかん いかん!

新入社員はお父さん、お母さん
お兄さん、お姉さん

みんなで育てましょう!!

経営者・管理職の方は
社員みんなで育てる
風土を作ってくださいね。

お読みいただきありがとうございました。

「経営者・リーダー専門」ビジネス研修講師

感動コミュニケーションクラブ主宰 太田章代

 

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