いつもありがとうございます。

感動コミュニケーションクラブ主宰の太田です。

経営者・リーダーのみなさま~
毎日お忙しいですよね!

分かります~。

自分の仕事も、会社の仕事も
すること満載。

でも一番重要で優先して欲しいのが
部下の育成です。

「忙しくて部下とコミュニケ-ションがとれない」

「自分のことで精一杯」

という声をよくお聞きします。

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上司が部下のことを放置している間に
色々な悩みを抱えて元気がなくなったり
します。

部下放置は、上司の仕事を放棄している
ようなものです。

そうは分かっていても忙しくて無理・・・
という方!!

朝の「おはよう」と帰りの「お疲れ様」の後に
「○○の仕事の、問題は発生していない?」
「あの仕事のでき、良かったよ」
などの一言でいいので、
コミュニケーションを取ってみましょう。

目指そう!一日ひと褒め

部下と人間関係が上手くいっていない方。
部下を変えるのではなく、自分の接し方を
変えてみましょう!

お読みいただきありがとうございました。

「経営者・リーダー専門」
ビジネス研修講師 太田章代

 

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2015年9月26日
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